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"Les entreprises ont intérêt à veiller au bien-être de leur personnel"

Numéros de page :
4 p. / p. 50-53
Trois anciens dirigeants de France Télécom, ainsi que l’entreprise elle-même, ont été déclarés coupables, fin 2019, de harcèlement moral par le tribunal correctionnel de Paris. Le concept de harcèlement managérial, qui n’existe pas formellement en droit, pourrait-il peu à peu s’imposer dans les esprits ? L’analyse d’Ivan Ficher, avocat et professeur de droit du travail à l’université Saint-Louis, à Bruxelles.