Après avoir défini la déontologie et l'avoir articulée avec des notions proches (éthique, discipline, conflits d'intérêts, droit souple, compliance…), l'ouvrage est articulé autour des dynamiques de développement et multiples fonctions des déontologies (envers les destinataires, les tiers et la société), des institutions concernées par les règles déontologiques (ordres professionnels, AAI, entreprises, syndicats et associations…), des règles elles-mêmes (sources, contenus) et des multiples dimensions de leurs mises en œuvre (éducation, discipline, contentieux civils, administratifs et pénaux, sanction sociale). L'ouvrage s'intéresse à la fois aux professions (droit, santé, chiffre, cadre de vie, social, médias, sport), au secteur public (fonction publique et politique) et à l'entreprise (administrateurs, salariés, marchés financiers).

Explique le fonctionnement de la justice administrative dont l'objet est de trancher les litiges entre les administrés et leurs administrations. Décrit l'organisation et le fonctionnement des juridictions administratives ainsi que les pouvoirs du juge.