Les prix les plus bas pour les clients, mais des salaires de misère sans couverture sociale pour ses employés ; pas de syndiqués dans ses magasins, mais une philosophie puritaine imposée même à ses fournisseurs. Enquête dans les rayons du leader mondial de la distribution, qui rêve de s'implanter en Europe.

Hors de son Amérique natale, le leader mondial de la grande distribution multiplie les échecs. Son incapacité à s'adapter au terrain devient un handicap majeur.

En 1992, le président des Etats-Unis eut cette formule : "Le succès de Wal-Mart est le succès de l'Amérique". Désormais, la multinationale de la distribution est devenue la plus grosse entreprise du monde. Et le dumping social qu'elle pratique - elle vient d'être condamnée à 172 millions de dollars d'amende pour avoir refusé à ses employés une pause-déjeuner - contamine l'économie occidentale.