La crise sanitaire liée au Covid-19 et ses conséquences économiques ont rendu l'emploi des personnes en situation de handicap encore plus fragile (seuls 35% des travailleurs handicapés ont un emploi). D'une part, pour ces personnes, cette période de crise apporte de nouvelles problématiques (liées au stress par exemple). D'autre part, elles sont victimes de nouvelles discriminations, notamment dues à la confusion entre personnes handicapées et personnes à risque. La mobilisation des acteurs du secteur et les aides du gouvernement vont être déterminantes.