La recherche a étudié le contexte organisationnel nécessaire au développement de marques durables sans explorer comment leur transformation s'opère. En adoptant le cadre conceptuel du branding interne, nous étudions la transformation sociétale de la marque gérée par les acteurs internes et les enjeux émergeants. Une étude qualitative révèle des dynamiques de collaboration et de tension entre responsables RSE et marketing, donnant lieu à la co-création de marques durables et visant un positionnement RSE.

Recrutement solidaire, ancrage local, conditions de travail repensées… Dans les grandes villes, de nouveaux établissements creusent le sillon d’une hospitalité plus respectueuse de l’humain et de l’environnement.

Inflation, pénurie de talents, enjeux climatiques, digital... Pour faire face à ces obstacles de taille, distributeurs et industriels développent ces derniers mois une souplesse inhabituelle. Ils ont raconté comment ils sont devenus agiles à la quatrième édition de la conférence LSA Live.

De l'usine aux podiums, les marques ne savent plus à quel saint féministe, inclusif, écologiste, animaliste, antiraciste se vouer. Terrifiées par les procès en irresponsabilité, prêtes à tout pour s'aligner sur les oukases de l'idéologiquement correct, elles se prennent parfois les pieds dans le tapis !

Avis à la population des consommateurs. D'accord, le made in France coûte un peu plus cher mais, si le produit dure longtemps, le jeu en vaut la chandelle. Des entrepreneurs installés aux quatre coins du pays parient sur la réparation.

Les agences de notation spécialisées dans l'évaluation des pratiques des entreprises en matière environnementale, sociale et de gouvernance (ESG) sont des partenaires importants pour les acteurs de l'investissement responsable, qu'elles alimentent en données extrafinancières. Si la question des indicateurs ESG à déjà été traitée dans la littérature, la façon d'évaluer le travail décent est peu documentée.

L'auteur s'interroge sur la capacité des ONG de renforcer le pouvoir collectif du travail au sein des réseaux de production mondialisés en utilisant leur pouvoir de pression sur les multinationales pour lancer des programmes d'élections de comités de travailleurs dans les usines.

Dans un élan commun, les collections automne hiver 2023-2024, présentées du 21 au 26 février lors de la fashion week de Milan, ont emprunté le chemin vertueux de la sobriété. Moins d 'extravagance, plus de matières nobles, ce prêt-à-porter réaliste amorce un salutaire retour aux fondamentaux et redéfinit le beau.

Marthe de La Taille-Rivero montre ici, au travers d'un rapport publié fin 2018 par l'Institut de l'entreprise sur l'entreprise post-RSE, comment les entreprises, en particulier en France, ont intégré cette exigence de RSE. Le document souligne aussi comment, ou regard des nouveaux défis sociaux, environnementaux..., elles pourraient aller ou-delà de la RSE classique et "placer l'actionnariat ou coeur du réacteur" visant à favoriser le bien commun.

PDG de l'entreprise de services du numérique Norsys et président du conseil d'administration de Greenpeace, Sylvain Breuzard défend le concept de permaentreprise en 2021. Celui-ci s'inspire de la permaculture et vise à bâtir des entreprises reposant sur trois principes éthiques : prendre soin des êtres humains, préserver la planète, se fixer des limites et redistribuer les richesses.